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時間:2018-01-11來源:匯易同閱讀:1037次
失業(yè)保險是社保中一項比較重要的保險,是員工在離職之后的一種保障,但領取失業(yè)保險是有條件限制的,那么在哪些情況下可以領取失業(yè)保險,領取的期限又有多長呢?
(一)失業(yè)人員具備下列條件的,可以領取失業(yè)保險金
1、失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定參加失業(yè)保險,且累計繳納保險費滿一年;
2、非因本人意愿中斷就業(yè);
3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求。
(二)非因本人意愿中斷就業(yè)包括下列情形
1、依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條第一項、第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的;
2、由用人單位依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條解除勞動合同的;
3、用人單位依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協(xié)商一致解除勞動合同的;
4、由用人單位提出解除勞動合同或者被用人單位辭退、除名、開除的;
5、勞動者本人依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同的;
6、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
(三)失業(yè)人員領取失業(yè)保險金的期限,依據其失業(yè)前用人單位和本人累計繳納保險費的時間計算
1、失業(yè)前累計繳費滿1年不滿3年的,領取失業(yè)金的期限最長為6個月;
2、失業(yè)前累計繳費滿3年不滿5年的,領取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;
3、失業(yè)前累計繳費滿5年不滿10年的,領取失業(yè)金的期限最長為18個月;
4、失業(yè)前累計繳費10年以上的,領取失業(yè)金的期限最長為24個月。
失業(yè)人員領取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的,繳費時間重新計算,領取失業(yè)金的期限可以與前次失業(yè)應當領取而尚未領取失業(yè)金的期限合并計算,最長為24個月。
(四)失業(yè)人員在領取失業(yè)金期間有以下情形之一的,自次月開始停止享受失業(yè)保險待遇
1、重新就業(yè)的;
2、應征服兵役的;
3、移居境外的;
4、無正當理由,拒不接受公共就業(yè)服務機構介紹就業(yè)的;
5、享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。